新兴区农业农村局最新招聘信息：我们正在寻找热爱农业农村事业的人才加入我们的团队。招聘职位包括农业技术员、畜牧兽医师、农村规划与管理专员等。我们寻求有专业技能和高度责任感的人才，共同推动农业农村发展。应聘者需具备相关专业背景，有良好的团队合作精神和职业素养。我们提供具有竞争力的薪资待遇和完善的福利制度。欢迎有志之士加入我们，共创美好未来。摘要字数在100-200字之间。

本文目录导读：

1. 招聘部门简介
2. 招聘岗位及要求
3. 招聘流程
4. 薪酬待遇与福利
5. 报名方式及截止日期
6. 联系方式

随着新兴区农业农村发展的不断推进，为提高工作效率、优化服务，我们新兴区农业农村局决定面向社会广泛招聘各类优秀人才，本次招聘旨在吸纳具备专业技能和热情投身农业农村事业的人才，共同推动新兴区农业农村的发展。

招聘部门简介

新兴区农业农村局是负责区域内农业、农村事务的政府职能部门，致力于推动农业现代化建设，提高农村经济发展水平，促进农民增收致富，我们始终坚持以人民为中心的发展理念，努力打造一支高素质、专业化的队伍，为新兴区农业农村的发展提供有力保障。

招聘岗位及要求

1、农业技术推广员（5名）

职责：负责农业技术的宣传、培训和推广，指导农民科学种植、养殖，提高农业生产效益。

要求：农业相关专业本科及以上学历，熟悉农业生产流程，具备良好的沟通能力和团队协作精神。

2、农村规划师（3名）

职责：负责农村发展规划编制、实施和监督，推进农村人居环境改善和美丽乡村建设。

要求：城乡规划、地理等相关专业本科及以上学历，熟悉农村发展规划相关政策，具备较强的规划设计和组织协调能力。

3、农业科技项目管理师（2名）

职责：负责农业科技项目的申报、管理和实施，推动农业科技创新和成果转化。

要求：农业工程、农业科技等相关专业硕士研究生及以上，熟悉农业科技项目管理流程，具备较强的项目管理和组织协调能力。

4、财务管理员（2名）

职责：负责局内财务预算管理、会计核算和财务监督等工作。

要求：财务、会计等相关专业本科及以上学历，熟悉财务软件和办公软件，具备良好的沟通能力和职业道德。

招聘流程

本次招聘流程包括报名、资格审查、笔试、面试、体检和录用等环节，报名者需提交个人简历、相关证明材料等，通过资格审查后参加笔试和面试，笔试主要考察应聘者的专业知识和综合素质，面试则着重评估应聘者的沟通能力、团队协作能力和职业素养，体检合格者方可录用。

薪酬待遇与福利

本次招聘的职位均为正式编制，薪酬待遇将根据个人能力、工作经验和岗位性质等因素综合考虑，福利方面，我们将为员工提供五险一金、带薪休假、节日福利等，我们还为员工提供培训机会和职业发展平台，让员工在新兴区农业农村局不断成长和发展。

报名方式及截止日期

报名者请将个人简历、相关证明材料发送至本局招聘邮箱（邮箱地址详见官方网站），截止日期为XX年XX月XX日，请务必在邮件主题中注明应聘岗位名称，我们将尽快进行资格审查并通知符合条件的应聘者参加笔试和面试。

新兴区农业农村局热忱欢迎广大有志之士加入我们的团队，共同为新兴区农业农村的发展贡献力量，我们相信，通过我们的共同努力，一定能够实现新兴区农业农村的繁荣和发展。

联系方式

如有任何疑问或需要了解更多信息，请访问我们的官方网站或拨打咨询电话（电话占位符），我们期待与您携手共进，共创美好未来！