久治县级托养福利事业单位发布最新招聘信息，诚邀有志之士加入。该单位现面向社会公开招聘若干名托养服务工作人员，要求具备良好的职业道德和服务意识，熟悉相关托养业务知识和技能。此次招聘旨在提高托养服务质量，为老年人、残疾人等需要托养服务的人群提供更好的生活照料和精神关爱。欢迎符合条件的应聘者报名，共同为构建和谐社会贡献力量。

本文目录导读：

1. 单位简介
2. 招聘岗位及条件
3. 招聘流程
4. 福利待遇
5. 最新招聘信息
6. 联系方式
7. 注意事项
8. 单位发展展望

随着社会的不断发展，托养福利事业在县级地区逐渐受到重视，为了满足日益增长的需求，久治县级托养福利事业单位现面向社会公开招聘优秀人才，以推动本单位的发展和服务更多的群众。

单位简介

久治县级托养福利事业单位致力于提供全方位的托养服务，包括老年人托养、残疾人托养等，本单位秉承“以人为本、服务至上”的宗旨，为群众提供优质、便捷的托养服务。

招聘岗位及条件

1、岗位职责：

（1）老年人照料与护理；

（2）残疾人照料与康复；

（3）单位日常管理与运营。

2、招聘条件：

（1）拥护中华人民共和国宪法，具有良好的政治素质和道德品行；

（2）具备岗位所需的专业知识和技能；

（3）身体健康，无影响工作的重大疾病；

（4）大专及以上学历，相关专业毕业；

（5）年龄一般在18至35岁之间，有相关工作经验者可适当放宽年龄限制。

招聘流程

1、报名：请前往久治县级托养福利事业单位官方网站下载报名表，填写完毕后于指定时间内交至单位人事部。

2、资格审查：单位人事部对报名人员进行资格审查，符合条件者将通知参加面试。

3、面试：面试内容主要包括岗位相关知识、技能操作及综合素质考察。

4、体检：通过面试的人员需进行体检，体检合格者方可录用。

5、录用：单位人事部根据面试、体检结果确定录用人员，并通知其办理入职手续。

福利待遇

1、薪资：本单位提供具有竞争力的薪资待遇，根据个人能力和工作经验给予相应的岗位薪酬。

2、社会保险：为员工缴纳养老、医疗、失业、工伤、生育等社会保险。

3、住房：为员工提供宿舍或住房补贴。

4、休假：员工享有带薪年假、探亲假、婚假、产假等休假制度。

5、培训：为员工提供岗位培训、技能提升等培训机会。

最新招聘信息

久治县级托养福利事业单位根据业务发展需要，现面向社会公开招聘以下岗位：

1、老年人照料与护理岗位：招聘10名专业人员，要求具备护理专业知识和技能，有相关工作经验者优先。

2、残疾人照料与康复岗位：招聘5名专业人员，要求具备康复治疗、特殊教育等相关专业知识。

3、单位管理岗：招聘2名管理人员，要求具备管理相关专业知识和经验，能够胜任单位日常管理工作。

久治县级托养福利事业单位诚邀广大优秀人才加入我们的团队，共同为托养福利事业贡献力量，我们相信，通过大家的努力，一定能够为群众提供更优质、更便捷的托养服务，欢迎符合条件的应聘者踊跃报名，期待与您携手共创美好未来！

联系方式

单位地址：xxx省xx市xx县xx路xx号

联系电话：xxxxxxxxxxx

电子邮箱：[email protected]

官方网站：xxxxxxxxx（请访问官方网站了解更多招聘信息）

注意事项

1、报名时请提供真实、完整的个人信息，如有弄虚作假，一经查实，取消录用资格。

2、面试时间和地点将通过电话或邮件通知，请保持联系方式畅通。

3、体检需在指定医院进行，费用由单位承担。

4、录用人员需在规定时间内办理入职手续，逾期视为自动放弃。

5、如有任何疑问，请通过官方网站或电话进行咨询。

单位发展展望

久治县级托养福利事业单位在不断发展壮大的过程中，将不断提升服务质量，扩大服务范围，为更多的群众提供优质的托养服务，我们期待更多的优秀人才加入我们的团队，共同为构建和谐社会贡献力量，通过大家的共同努力，久治县级托养福利事业单位将成为群众最信赖的托养服务机构，为社会的稳定和繁荣做出更大的贡献。