逊克县农业农村局发布最新招聘信息，诚邀有志之士加入。招聘职位涉及农业技术、畜牧、农业机械等领域，要求应聘者具备相关专业背景及一定的工作经验。招聘信息旨在优化该县农业领域的人才结构，推动农业现代化发展。应聘者需具备良好的团队协作能力和敬业精神，共同致力于乡村振兴事业。此次招聘活动为热爱农业、有志于农业事业的人士提供了良好的就业机会。

本文目录导读：

1. 招聘部门简介
2. 招聘职位及要求
3. 招聘流程
4. 薪酬待遇
5. 注意事项

随着乡村振兴战略的深入推进，逊克县农业农村局为了更好地服务农业、农村和农民，现面向社会广泛招聘各类优秀人才，本次招聘信息旨在吸引具备专业知识、技能和创新精神的优秀人才加入我们的团队，共同推动逊克县农业农村事业的发展。

招聘部门简介

逊克县农业农村局是负责全县农业、农村工作的政府职能部门，致力于提高农业生产效率，促进农村经济发展，改善农民生活品质，我们拥有一支专业、高效的工作团队，为全县农业、农村提供全方位的服务和支持。

招聘职位及要求

1、农业科技推广员（5名）

职责：负责农业技术的推广与应用，指导农民科学种植、养殖，提高农业生产效益。

要求：农学、园艺、畜牧等相关专业本科及以上学历，具备良好的沟通能力、组织协调能力和团队协作精神。

2、农村规划师（3名）

职责：负责农村发展规划、村庄整治规划等工作，推动乡村振兴战略实施。

要求：城乡规划、地理信息等相关专业本科及以上学历，熟悉农村发展规划相关政策，具备较强的规划设计和实施能力。

3、农业执法队员（4名）

职责：负责农业领域的执法工作，维护农业生产经营秩序，保障农民合法权益。

要求：法学、农学等相关专业本科及以上学历，具备良好的法律素养和执法经验，具备较强的组织协调和沟通能力。

4、农业信息员（2名）

职责：负责农业信息采集、整理和分析工作，为农业决策提供支持。

要求：农学、信息技术等相关专业本科及以上学历，具备较强的信息采集、分析和处理能力，具备良好的文字功底和沟通能力。

招聘流程

1、报名：请前往逊克县农业农村局官网下载报名表，填写完毕后于指定时间内交至人力资源和社会保障局。

2、资格审查：根据招聘职位的要求，对报名人员进行资格审查，确定参加考试人员名单。

3、考试：考试包括笔试和面试两个环节，主要考察应聘者的专业知识、技能和综合素质。

4、体检：通过考试的人员需进行体检，确保身体健康，符合岗位要求。

5、录用：根据考试、体检结果，确定最终录用人员名单，签订聘用合同。

薪酬待遇

本次招聘的职位均为正式编制岗位，薪酬待遇按照逊克县农业农村局相关规定执行，具体薪酬标准将根据岗位性质、工作经验和个人能力等因素综合确定，我们还为员工提供完善的福利待遇和良好的发展空间。

注意事项

1、报名时请提供真实、完整的个人信息，如发现虚假信息，将取消应聘资格。

2、应聘者请务必保持联系方式畅通，以便及时接收考试通知。

3、录用人员需在规定时间内报到，逾期将视为自动放弃聘用资格。

本次招聘信息旨在吸引优秀人才加入逊克县农业农村局团队，共同推动乡村振兴战略的实施，我们期待具备专业知识、技能和创新精神的您加入我们的行列，为逊克县农业农村事业的发展贡献力量，欢迎符合条件的应聘者踊跃报名，期待与您的携手合作！